大学院総合研究部医学域基礎医学系（社会医学）教授候補者の募集について

募集人員

教授　1名

専門分野

社会医学

職務内容

本学における教育、研究、社会貢献及び管理運営に関する業務

応募条件

○教育面：
・医学部医学科における社会医学（公衆衛生学、疫学、予防医学、医療政策学、地域保健学等）に関する講義、実習
及び研究指導を担当できる方
・大学院において社会医学分野に関する講義及び大学院生の研究指導を担当できる方
○研究面：
・社会医学分野において独創性の高い研究を推進し、国内外で高く評価される卓越した研究業績を有する方
・公衆衛生学、疫学、予防医学、医療政策学、地域保健学等の分野において、自らの専門性を活かした研究を展開で
きる方
・本学大学院総合研究部における他分野との学際的・融合的な共同研究を積極的に推進できる方
・大学院生や若手研究者の研究指導を行い、次世代の研究者及び医療人の育成に貢献できる方
○社会貢献：
・行政機関、医療機関、地域保健関係機関等との連携を通じて、地域住民の健康増進、疾病予防及び地域保健医療の
発展に貢献できる方
・社会医学の知見を活かし、地域課題や保健医療政策に関する提言・支援を行える方
○管理運営：
・大学及び医学部における管理運営業務（各種委員会業務、入学試験業務等）に積極的に参画できる方
・講座の主任教員として適切に講座運営を行える方
○その他：
・医師免許を有すること
・博士の学位を有すること
・英語による講義及び学位論文指導・審査ができることが望ましい

応募書類

１．推薦書（別紙様式第１号）
３通以内
２．履歴書（別紙様式第２号）
３．主要業績目録（別紙様式第３号）
　　２０編以内を記載し、別刷を各１部添付
４．業績目録（別紙様式第４号）
　　最近５年間の文部科学省科学研究費補助金、他省庁研究費補助金等競争的
　　資金の採択状況（代表と分担を区別）及び特許申請・登録状況などを含む。
インパクトファクターは最新の値を記載してください。
５．研究及び教育に関する実績と今後の抱負
　　２,０００字程度で形式は自由。
６．１~５をPDFファイルに変換し、下記提出先メールアドレスまで送付ください。
　　別刷も電子データで送付してください。
※応募様式（データ）はこちら（応募書類.zip）からダウンロード可能です。
※応募いただいた場合、数日以内に受信確認のメールを返信します。１週間を経過しても確認メールが届かない場合は下記照会先までお問合せください。
※ファイル容量が多い場合、ストレージサービス等の利用も可能ですが、個人情報管理については自己責任でお願いします。

採用予定日

令和９年１月１日以降

応募締切

令和８年８月３１日（月）必着

待遇

(1)勤務時間
裁量労働制（みなし労働1日7時間45分）
(2)給与
本学第2年俸制適用職員給与規程に基づき、第2年俸制※が適用されます。
※第２年俸制
適用者には、本学規程に基づき、採用時点の年齢、学歴及び職歴を踏まえて決定された基本
年俸額を12分割した額（基本給）を毎月支給します。
基本年俸額は、業績評価に基づき、原則として3年ごとに見直しを行います。
また、基本給とは別に業績給を年2回（6月と12月）支給します。
なお、退職時に所定の要件を満たす場合には、別途退職手当を支給します。
(3)休日
土・日、祝日、年末年始
(4)休暇
年次有給休暇、特別休暇等
(5)社会保険
文部科学省共済組合、雇用保険、労働保険

提出・照会先

〒409-3898　山梨県中央市下河東1110番地
山梨大学医学域事務部総務課人事グループ　担当：渡邊
電話：055-273-9183（ダイヤルイン）
電子メール：jinji-med[at]yamanashi.ac.jp
※[at]は＠に置き換えてください。
※応募に際して、メールタイトルを「社会医学教授応募書類」としてください。

その他

１．本研究部は任期制（教授10年）を導入しております。
２．任期に関しては本研究部所定の手続・審査により再任可能です。
３．書類選考及び面接等により審査します。
４．山梨大学では「女性研究者研究活動支援事業」を推進しています。学内には、男女共同参画推進室を設置し、
女性研究者に対する全学的なサポート体制を整備しています。（https://danjo.yamanashi.ac.jp/）
５．業績や面接評価が同等の場合、女性研究者を優先して採用します。
６．懲戒処分歴等の経歴がある場合は、履歴書に明示ください。
虚偽申請があった場合には採用取消や懲戒対象となる可能性がありますので、ご承知おきください。
７．不明な点はご遠慮なく上記照会先にお問い合わせください。